為進(jìn)一步體現(xiàn)為民辦實事的熱情和態(tài)度，將工會的關(guān)心關(guān)愛送到一線職工心坎上，深入了解職工訴求和困難，為基層排憂解難，用真誠的服務(wù)溫暖職工，拉近與一線職工的距離，省高速運(yùn)營公司湟源分公司切實抓好工會各項政策落實落地。

規(guī)范工作，完善辦法。認(rèn)真落實《基層工會經(jīng)費(fèi)收支管理辦法》，規(guī)范使用工會經(jīng)費(fèi)，精準(zhǔn)服務(wù)職工。在廣泛征求職工意見建議基礎(chǔ)上，召開職工代表大會，審議通過《湟源分公司工會經(jīng)費(fèi)使用管理辦法（試行）》，進(jìn)一步保障職工按規(guī)定享受正常福利待遇，助力基層工會更好的服務(wù)職工。深入基層，傾聽心聲。為充分發(fā)揮工會職能，提升職工幸福感和獲得感。湟源分公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員積極深入基層各單位，廣泛征集工作生活意見建議，主動聆聽職工心聲，拓寬職工發(fā)聲渠道，及時解決職工訴求，為職工安心工作解后顧之憂。夏送清涼，情暖人心。“一份清涼一份關(guān)愛”，為體現(xiàn)分公司工會對一線職工的深切關(guān)懷，用真情和關(guān)愛為職工撐起一片“綠蔭”。分公司工會組織開展“夏送清涼”活動，把涼茶、飲料、西瓜等送到一線職工手中，在炎炎夏日，為默默堅守在工作崗位上的一線職工送上夏日的清涼和關(guān)愛。